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Wirtschafts- und Familienmediation

Mediation ist ein freiwilliges Verfahren zur konstruktiven Beilegung eines Konfliktes. Als Mediator sucht Rechtsanwalt Heiko Meyer alternative Konfliktlösungen, um die beteiligten Parteien zu einer gemeinsamen Vereinbarung zu führen, die den Bedürfnissen und Interessen der Beteiligten entspricht.

Der Mediator trifft dabei keine eigenen Entscheidungen bezüglich des Konfliktes, sondern ist lediglich für den Ablauf des Verfahrens verantwortlich. Beide Konfliktparteien sollen aus der Verhandlung als Gewinner herausgehen, indem eine Lösung gesucht wird, die die Interessen und Bedürfnisse beider Parteien berücksichtigt.

Wirtschaftsmediation

Durch seine Branchenkompetenz und seinen großen Erfahrungsschatz steht Herr Heiko Meyer Ihnen als Wirtschaftsmediator kompetent zur Seite, wenn es um die Lösung von Konflikten im Unternehmen, zwischen Unternehmen oder am Arbeitsplatz geht.

Beispielhafte Konfliktgegenstände im Unternehmen, die für einen Lösungsansatz mittels Mediation geeignet sind, können zum Beispiel Nachfolgeregelungen, Fusionen, Entlassungen oder die Vorbereitung von Change Management und Outsourcing sein. Zwischen Unternehmen zählen Regressansprüche, Lieferprobleme, Qualitätsprobleme oder unklare Verträge zu potenziellen Konflikten, bei denen Ihnen Heiko Meyer als Wirtschaftsmediator unterstützend zur Seite stehen kann. Am Arbeitsplatz weisen oftmals Themen wie Urlaubsplanung, Mobbing, Arbeitsbedingungen oder Führungsprobleme ein Konfliktpotenzial auf, welches durch Hinzuziehen eines Mediators rechtzeitig und fair abgebaut werden kann.

Familienmediation

Mit großem Einfühlungsvermögen und Fingerspitzengefühl hilft Heiko Meyer als unterstützende dritte Person bei familiären Konfliktsituationen, um gemeinsam mit Ihnen für alle Beteiligten eine friedliche und faire Lösung zu finden.

In familiären Angelegenheiten wie Trennung, Scheidung oder bei Erbauseinandersetzungen ist der Weg der Konfliktlösung über Mediation oftmals besonders empfehlenswert. Besonders in Unterhaltsfragen und Sorgerechtsangelegenheiten sollten Sie versuchen, eine gerichtliche Auseinandersetzung zu vermeiden. Wenn Ihnen das Wohl Ihrer Kinder am Herzen liegt und Sie sich deshalb wünschen, eine tragfähige Elternbeziehung beibehalten zu können, entscheiden Sie sich für das Mediationsverfahren anstatt für eine juristische Auseinandersetzung.

Leistungen im Rahmen der Wirtschafts- und Familienmediation:
  • Außergerichtliche Konfliktlösung

  • Mediationsverfahren

  • Mediator

  • Schlichtung

  • Streitschlichtung

  • Mediationsgesetz